Heute haben wir unseren jährlichen Auswirkungsbericht veröffentlicht , der sich mit unserem Engagement und Fortschritt in den Bereichen Vielfalt, Gleichheit und Einbeziehung, kulturelle Indikatoren, sozialer Einfluss, Positive Play, umweltbewusste Nachhaltigkeit und mehr beschäftigt.

Unsere Fähigkeit, die Welt zum Spielen zu inspirieren, wird durch unsere talentierten Teams und ihr unermüdliches Engagement, etwas Gutes zu bewirken, weiter ausgebaut.  Ihre Hingabe bei der Erschaffung fantastischer Spiele und Services hat uns gezeigt, was wir alles für unsere Spieler:innen, für unsere Communitys und für unser Unternehmen erreichen können.

Hier sind nur einige der wichtigsten Eckpunkte des diesjährigen Auswirkungsberichts:

• Wir konnten die Anzahl an Talenten unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen (VP und höher) in den letzten zwei Jahren um 46 Prozentpunkte erhöhen.
• Wir konnten die Repräsentation von Frauen und unterrepräsentierten Talenten Jahr für Jahr fördern, indem wir Prinzipien der Vielfalt, Gleichheit und Einbeziehung in unseren People Practices anwendeten.
• Wir haben unser Engagement in Bezug auf die Lohngleichheit fortgesetzt, indem wir die Lohngleichheit hinsichtlich des Grundgehalts basierend auf Geschlecht weltweit und basierend auf ethnischer Zugehörigkeit in den Vereinigten Staaten aufrechterhalten haben und unsere Analyse ausgedehnt haben, um Anreizvergütungen einzuschließen.
• Im Rahmen unseres Inklusiven Designkonzepts haben wir die Entwicklung vielfältiger Charaktere, Geschichten und Features in unseren Spielen fortgesetzt.
• Wir haben weiterhin positive Auswirkungen in unseren Communitys erzielen können, indem wir mehr als 4.300 gemeinnützige Organisationen mit Unternehmenszuschüssen, Sponsoring und Spendenaufstockungen in Höhe von fast 8 Millionen US-Dollar unterstützt haben, die sich auf STEAM-Bildung, soziale Gerechtigkeit und Katastrophenhilfe konzentrieren.
• Wir haben das Vermächtnis von John Madden geehrt, indem wir „John Madden Legacy Commitment to Education“ ins Leben gerufen haben, wodurch im Laufe von fünf Jahren 5 Millionen US-Dollar gespendet werden, um den Zugang zu STEAM-Bildung zu erleichtern. Außerdem haben wir in Zusammenarbeit mit dem United Negro College Fund einen Stipendienfonds geschaffen, der Studierende an 12 historisch Schwarzen Colleges und Universitäten unterstützt. 
• Wir haben die Scope-1- und Scope-2-Emissionen erstmalig offengelegt und damit unseren Nachhaltigkeitsbemühungen im Umweltbereich einen messbaren Wert gegeben sowie die Transparenz erhöht.
• Wir haben die Verwendung erneuerbarer Energien ausgedehnt. Zehn unserer Datenzentren und vier unserer Büros beziehen zu 100 % erneuerbare Energien.

Wir sind zwar stolz auf die Fortschritte bei diesen wichtigen Initiativen, aber wir sind noch nicht am Ende unserer Reise angelangt. Wir entziehen uns auch künftig nicht der Verantwortung gegenüber unseren Verpflichtungen und berichten transparent über unsere Ergebnisse. Weitere Informationen zum Auswirkungsbericht 2022 gibt es hier.