Helsen og velværen din er førsteprioritet for EA SPORTS. Gjennom EA tilbyr vi tilgang til god helseforsikring og vårt eget «wellbEAing program». Med ansatte over hele verden sørger vi for at disse programmene reflekterer det lokale markedet og kan dekke dine behov uansett hvor du er.

I tillegg til å få gratis spill, har medarbeiderne våre tilgang til et dynamisk og samarbeidsbasert arbeidsmiljø og en rekke frynsegoder – som tilgang til fitnessfordeler over hele verden, treningssenter ved våre største kontorer, skyss til jobb, rabattprogrammer med mer.

Vi tilbyr programmer som bidrar til å støtte familiebehovene dine. Mens programmene våre er rettet mot de lokale markedene og varierer fra sted til sted, inkluderer våre familiefokuserte fordeler på betalt mamma- og pappapermisjon, adopsjonshjelp, medarbeiderhjelp-programmer, fleksible arbeidstider og barnepassressurser.

Uansett hvor i EA du jobber tilbyr vi betalt ferie, så du kan komme deg bort og gjøre det du liker. I tillegg stenger de fleste av kontorene våre minst én uke i året, slik at alle får sjansen til å koble og slappe av og lade batteriene.

Vi gir deg muligheter til å bli med og bidra til vårt Electronic Arts-fellesskap gjennom våre syv medarbeiderressursgrupper. Dette er medarbeiderstyrte organisasjoner som fører sammen personalet vårt rundt en felles forståelse eller delt opplevelse, for å normalisere og forene mangfoldet vi ønsker å representere, samt skape en mangfoldig og inkluderende arbeidsplass.

EA tilbyr et globalt mentorprogram som bidrar til en kultur for læring, støtte og forvaltning gjennom våre globale kontorer. EA SPORTS tilbyr skreddersydde, rollespesifikke veiledningsprogrammer utformet for å forbedre kunnskapsdeling og relasjoner, og få fart på karriereutvikling.