EA Play FIFA 23 F1™ 22 Madden NFL 23 Apex Legends™ Battlefield™ 2042 The Sims™ 4 Electronic Arts – Startside Electronics Arts Home Nyeste spill Kommer snart Gratis å spille EA SPORTS EA Originals Spillbibliotek Tilbud i EA app PC PlayStation Xbox Nintendo Switch Mobil Pogo EA app EA Play Spillerarrangementer Spilltesting Om oss Karrièrer Nyheter Teknologi EA-studioer EA-partnere Våre forpliktelser Positiv spilling Personer og inkluderende kultur Sosial påvirkning Miljø Hjelp Forum Spiller- og foreldreverktøy Tilgjengelighet Presse Investorer Nyeste spill Kommer snart Gratis å spille EA SPORTS EA Originals Spillbibliotek Tilbud i EA app PC PlayStation Xbox Nintendo Switch Mobil Pogo EA app EA Play Spillerarrangementer Spilltesting Om oss Karrièrer Nyheter Teknologi EA-studioer EA-partnere Våre forpliktelser Positiv spilling Personer og inkluderende kultur Sosial påvirkning Miljø Hjelp Forum Spiller- og foreldreverktøy Tilgjengelighet Presse Investorer

ABLE – ERG-en feirer måneden for bevissthet rundt psykisk helse

I mai måned feiret ERG-en ABLE måneden for bevissthet rundt psykisk helse ved å starte åpne samtaler for å øke bevisstheten rundt psykisk helse. Hvert år sliter millioner av mennesker med psykisk sykdom. Selv om det er viktig å fokusere på psykisk helse hver dag, vektla mai fokuset vårt på psykisk helse ved å løfte fram historiene til de som påvirkes av det.

Den pågående pandemien har utvilsomt vært en påkjenning for psykisk velvære over hele verden, og som du har sett, er EA fortsatt forpliktet til å ta opp samtaler om psykisk helse og ressurser for å støtte EAs ansatte. 

Måneden startet med en intim samtale – hvordan redusere stigma rundt psykisk helse i ulike kulturer og skikker – der syv medarbeidere i EA fortalte om hvordan deres kulturer, bakgrunner og identiteter påvirket og formet dem på deres reise med psykisk helse. De delte personlige historier om tragedier og seirer som til slutt viste de som lytter og ser på at du ikke er alene (#NotAlone). Vi har sett via jungeltelegrafen (også kjent som Slack) at medarbeidere endrer statusen sin til en grønn sløyfe (som står for bevissthet rundt psykisk helse) med #NotAlone, som viser hvor viktig denne måneden og samtalen er.

Vi hadde også et fantastisk hovedforedrag med AJ Mendez om psykisk helse og å finne styrke med spilling. AJ Mendez er New York Times bestselgende forfatter av «Crazy is My Superpower», tidligere WWE-bryter og talsperson for psykisk helse. AJ snakket om erfaringen sin med psykisk helse. Hun snakket om oppdragelsen, spillingen, brytekarrieren og hvordan alle de tingene, med mer, formet henne til personen hun er og hvordan de var deler av hennes psykiske helsereise. AJ er en superhelt som kastet lys over bevissthet og kunnskap om psykisk helse og inspirerte mange.

I løpet av måneden arrangerte ABLE også andre arrangementer i samarbeid med flere ERG-er. ABLE støttet Vancouver Culture Champions for tEA Talk: Mental helse i Canada, bidro til Identitet, representasjon og psykisk helse i spill: implikasjonene for brukeropplevelse (med Tiburon WUT og ASPIRE) og Silence the Shame: samtale om mental helse med Shanti Das (med ASPIRE og BEAT!).

Vi blir fortsatt rørt av våre ABLE-ledere, -medlemmer, -allierte og -forkjempere – lidenskapen deres for å løfte fram nettsamfunnene våre har vært inspirerende og virkningsfull i EAs reise mot likeverd og inkludering.  Husk, du er ikke alene.

-- ABLE ERG

Relaterte nyheter

FC FUTURES: Gjør det vakre spillet tilgjengelig for verdens spill

Electronic Arts Inc.
25.jul.2024
EA FC FUTURES har gjort fotball tilgjengelig for over 170 000 mennesker over hele verden, pusset opp baner, delt ut utstyr og mye mer.

EA SPORTS: Vår kontinuerlige innsats for å kjempe for kvinner innen sport o…

Electronic Arts Inc.
22.mar.2024
Vi feirer de fantastiske kvinnene i studioene, spillene og bransjene våre – og vi framhever våre pågående forpliktelser for inkludering.

Electronic Arts ble nevnt i flere lister over beste arbeidssteder i 2022

På innsiden av EA
15.feb.2023
Electronic Arts har blitt anerkjent for flere prestasjoner for gode arbeidsplasser.