• 31 marca 2025 r. Świętujemy Miesiąc Historii Kobiet w EA Nawiązywanie kluczowych relacji, wykorzystywanie najnowszych technologii i wiele więcej

    W EA wierzymy, że jesteśmy najlepsi, kiedy wspólnie świętujemy wszystkie talenty, wspieramy się nawzajem, by wnosić do ważnej pracy, którą wykonujemy, nasze najlepsze cechy i inspirujemy się nawzajem do dostarczania najlepszych możliwych doświadczeń dla naszych graczy, które bawią, łączą i inspirują do tworzenia zawartości w naszych grach, wokół nich i poza nimi.

    W minionym Miesiącu Historii Kobiet, dzięki wysiłkom całej EA, w tym naszego niesamowitego globalnego kolektywu o nazwie Women's Ultimate Team (WUT), wprowadziliśmy te filozofie i pomysły w życie. Od zaangażowania wolontariackiego na całym świecie, możliwości mentorowania i nawiązywania kontaktów, zakulisowych wycieczek, warsztatów z tworzenia gier dla młodzieży, przeglądów CV, świętowania technologii wykorzystywanych w celu zwiększenia inkluzywności i wiele więcej.

    Oto najważniejsze momenty z minionego miesiąca.

    „W naszym Women's Ultimate Team jesteśmy społecznością ponad 2800 kobiet i sojuszników, których łączy wspólna pasja i cel. Miesiąc Historii Kobiet był wyjątkową okazją do połączenia serc i umysłów w ponad 20 globalnych oddziałach. Dzięki licznym przemyślanym wydarzeniom, programom i prelegentom był to czas na podzielenie się swoimi historiami, naukę od siebie nawzajem, wyrażenie uznania oraz wspólny rozwój. Ten miesiąc posłużył jako przypomnienie o niesamowitych osobach w EA i o tym, jaki wpływ możemy mieć, wspierając się nawzajem.”

    Wspieranie się na całym świecie

    WUT to wewnętrzna grupa w EA zrzeszająca ponad 2800 kobiet i sojuszników połączonych w ponad 20 globalnych oddziałach. Dzięki wspólnej pasji i więzi członkowie WUT stworzyli i wdrożyli mnóstwo warsztatów, wydarzeń, wystąpień, możliwości nawiązywania kontaktów i nie tylko.

    Jednym z obszarów dużego zainteresowania była technologia. EA jest domem dla błyskotliwych umysłów pracujących nad nowatorskimi narzędziami, a ten WHM stworzył okazję dla naszych liderów i zespołów w tych dziedzinach do zaprezentowania swoich spostrzeżeń. Obejmowało to dyskusje na temat współpracy z AI oraz warsztat na temat wykorzystania technologii w celu włączenia inkluzyjności w grach przy użyciu AI i uczenia maszynowego.

    Maxis i zespół The Sims zaoferowali zakulisowy wgląd w różne kariery i prace nad The Sims 4 – naszego arcydzieła definiującego gatunek, które zdobyło serca i umysły milionów graczy na całym świecie.

    W Vancouver, Los Angeles, Sztokholmie, Helsinkach, Madrycie, Malezji, Edmonton, Szanghaju, Montrealu i wielu innych miejscach oferowano liczne możliwości nawiązywania kontaktów, co sprzyjało budowaniu kluczowych relacji.

    „W EA pracujemy nad zapewnieniem inkluzywności w grach, wprowadzając zróżnicowanych sportowców i historycznie dokładne postacie do fabuł i rozgrywek. Konsekwentnie organizujemy wydarzenia i dyskusje, które podkreślają wszelkie wkłady, w tym kobiece, w sport i gry, co zachęca do ciągłego dialogu i podnosi świadomość.”

    Wpływ na nasze społeczności

    Podczas WHM świętowaliśmy i zachęciliśmy naszych pracowników do wspólnego wywarcia pozytywnego wpływu na społeczności, w których pracujemy, żyjemy i gramy.

    Gościliśmy uczniów z lokalnych szkół w Sztokholmie na dzień pełen nauki i interakcji z pracownikami, który obejmował panele o karierach w branży gier i rozrywki. Studenci byli zainspirowani, słysząc o ścieżkach kariery w branży i mieli możliwość stworzenia własnej gry. 

    Na całym świecie pracowaliśmy, aby zapewnić możliwości mentorskie i sieciowe dla wszystkich, w tym dla młodych kobiet, angażując wolontariuszy wśród pracowników do przeglądania życiorysów i nagrywania ich historii kariery, aby inspirować i wspierać osoby wchodzące na rynek pracy lub zmieniające ścieżkę kariery.

    W naszym studiu w Vancouver powitaliśmy około 70 osób z kilku lokalnych organizacji skupionych na STEAM podczas wydarzenia „Women Behind EA SPORTS”. Wysłuchaliśmy inspirujących liderów, oprowadzaliśmy uczestników po kampusie i zorganizowaliśmy panel dyskusyjny oraz sesję networkingową, podczas których dzieliliśmy się radami dla aspirujących osób w branży technologii i gier.

    „Wspierając środowisko otwartości i wzmocnienia, nadal bronimy głosu wszystkich, w tym kobiet w branży technologii i gier.”

    Czerpiąc z tych lekcji

    Wraz z końcem Miesiąca Historii Kobiet, efekty naszych inicjatyw mocno rezonują.

    Wspierając środowisko otwartości i wzmocnienia, nadal bronimy głosu wszystkich, w tym kobiet w branży technologii i gier. Nawiązane znajomości i podzielone umiejętności podczas tego miesiąca mają ogromny wpływ. Bogate środowiska, doświadczenia i perspektywy wśród naszych globalnych pracowników stanowią fundamenty kultury nauki i otwartości EA. To właśnie dzięki temu nasi pracownicy tworzą historie i dostarczają niesamowite doświadczenia, które przemawiają do odbiorców na całym świecie i wywierają wpływ na społeczności, w których żyjemy, pracujemy i gramy.

    Wspólnie poniesiemy te lekcje do przodu, kształtując następne pokolenie liderów i innowatorów. Będziemy nadal budować przyszłość, w której każdy ma szansę rozwijać się i przyczyniać się do tworzenia dynamicznej tkaniny naszej globalnej społeczności.

    Chcesz dowiedzieć się więcej? Sprawdź, czy jest dla Ciebie szansa, by dołączyć do EA już dziś!

    Powiązane wiadomości

    Preferencje dotyczące plików cookie